С 10 июля 2026 года Городская больница № 2 переименована в «Дзержинский межрайонный медицинский центр». Исполнение обязанностей директора ММЦ возложено на Дмитрия Владимировича Кочетыгова. К нему мы и обратились за комментарием.
– Дмитрий Владимирович, для чего создан Дзержинский ММЦ?
– Действительно, Городская больница № 2 Дзержинска преобразована в межрайонный медицинский центр. Это уже факт. Какие конкретно учреждения войдут сюда, пока не известно – это в ближайшее время решит минздрав области.
Укрупнение медучреждений – современный тренд. Что это даст? Мы преодолеваем ограничения в нормативах – специалист на определённое количество населения. Например, в районной поликлинике нет кардиолога, потому что на ставку нужно 10 000 человек, а в районе нет такого количества жителей. Создавая ММЦ, мы ликвидируем подобные барьеры.
– Я правильно понимаю, что, если в Володарске нет по этой причине офтальмолога, то жители района поедут в Дзержинск?
– Узкие специалисты усилят консультативный прием на местах, упор сделаем именно на выездные осмотры, чтобы не пациент ездил к врачу, а узкопрофильные специалисты проводили консультативный прием и отборы на госпитализацию в районной больнице. Надо подчеркнуть, что Дзержинск – крупная агломерация, обладающая крупным медицинским потенциалом, поэтому он и стал центром.
– Но ведь общее количество врачей не увеличивается? Если в среду специалист поедет в район, то, значит, у дзержинцев будет меньше возможностей получить эту услугу?
– Дзержинские медики не станут «донорами» для других территорий. Во-первых, никто не освобождал районную ЦРБ от поиска специалиста на эту ставку. Если же мы говорим про маленький район, то ММЦ позволяет решить проблему нормативов следующим образом: гастроэнтеролог оформляется в штат Дзержинского ММЦ, но физический консультативный прием он будет осуществлять, например, в Ильиногорске.
Во-вторых, в этой реформе речь идет и о стационарном лечении. Где-то хирургическое отделение больше загружено, где-то меньше, где-то вообще нет такой услуги. А еще здесь речь о повышении ресурсности конкретных территорий, входящих в центр. И тогда ММЦ и станет тем распределителем амбулаторных и стационарных услуг не во вред какой-то части населения. При этом давайте выделим особо два принципиальных момента: базовая помощь – терапевты и фельдшеры – это всё остается неизменным. Новая структура станет инструментом для трудоустройства узких специалистов в небольшие населенные пункты.
– Предполагает ли создание центра изменение в оплате труда работников?
– Сам статус ММЦ не должен никак повлиять на размер зарплаты. Но, пользуясь случаем, расскажу, что на основе майских указов президента постепенно изменяется подход к формированию и начислению зарплаты медицинских работников. Базовая окладная часть должна быть не менее 50 процентов от общего дохода работника. То есть уменьшить влияние всевозможных доплат и стимулирующих. Поэтому создание Дзержинского ММЦ само по себе не отразится на зарплате, но минздрав региона вносит изменения в структуру и параметры начислений.
Автор: Константин Фокин
Фото: из архива редакции
